中国建筑股份有限公司岗位招聘公告（财务部）

一、 招聘岗位

财务部：

本级财务岗

财务体系建设岗

债权债务岗

二、 基本条件

1. 品行端正，忠诚企业，认同和遵循中国建筑的企业文化理念，有良好的团队互助精神和个人职业素养；

2. 具备岗位职责要求的专业知识和技能；

3. 3年以上基层经历或2年以上海外经历；

4. 原则上年龄不超过40岁；

5. 具有良好的心理素质，身体健康；

6. 初始学历为全日制本科及以上，英语通过CET-4。

三、 岗位职责和任职资格

本级财务岗（1人）

主要职责：

负责公司本级会计核算工作；

负责公司本部报表编制、凭证装订和会计档案归档工作；

负责部门档案和固定资产管理。

任职资格：

年龄35周岁以下；

大学本科及以上学历，财务管理、会计学等相关专业毕业；

具有3年以上财务工作经验（其中具备3年以上基层或2年以上海外工作经历），熟悉建筑施工企业特点和财务资金管理流程。具备中国建筑所属子企业的财务会计工作经验的人员，优先考虑；

熟悉财务资金管理制度、会计准则、税务政策、内部控制制度、财经纪律，具有较好的文字报告功底；

具备良好的心理素质和抗压能力，具有较强的责任意识、服务意识和团队意识；具备较强的写作、沟通能力以及组织协调能力。

财务体系建设岗（1人）

主要职责：

负责研究行业与财务管理最新理论与管理实践，引领系统财务工作创新发展；

负责公司财务团队建设，组织财务培训，提升财务团队专业技能与职业能力；

负责编制、修订公司财务资金管理制度，完善财务治理体系和治理能力；

负责编制财务专项规划，制订并落实年度财务年度工作目标。

任职资格：

年龄35周岁以下；

大学本科及以上学历，财务管理、会计学等相关专业毕业；

具有3年以上财务工作经验（其中具备3年以上基层或2年以上海外工作经历），熟悉建筑施工企业特点和财务资金管理流程。具备中国建筑所属子企业的财务会计工作经验的人员，优先考虑；

熟悉财务资金管理制度、会计准则、税务政策、内部控制制度、财经纪律，具有较好的文字报告功底；

具备良好的心理素质和抗压能力，具有较强的责任意识、服务意识和团队意识；具备较强的写作、沟通能力以及组织协调能力。

债权债务岗（1人）

主要职责：

负责制订公司“两金”压控工作管理制度；统计“两金”相关数据并进行分析，制订“两金”压控方案，落实“两金”压控工作；

组织开展子企业内部清欠工作，研究制订公司内部清欠工作机制和方案，定期指导、监督子企业开展内部无分歧逾期欠款的核对和清偿工作；

负责组织开展专项资产清理工作，制订专项资产清理方案，根据分工，监督、指导子企业清理、盘活低效无效资产，不断优化资产质量。

任职资格：

年龄35周岁以下；

大学本科及以上学历，财务管理、会计学等相关专业毕业；

具有5年以上财务工作经验（其中具备3年以上基层或2年以上海外工作经历），熟悉建筑施工企业特点和财务资金管理流程。具备中国建筑所属子企业的财务会计工作经验的人员，优先考虑；

熟悉财务资金管理制度、会计准则、税务政策、内部控制制度、财经纪律，具有较好的文字报告功底；

具备良好的心理素质和抗压能力，具有较强的责任意识、服务意识和团队意识；具备较强的写作、沟通能力以及组织协调能力

四、 招聘程序

招聘工作按照自愿报名、资格审查、测评、笔试、面试、考察、审批等程序进行。

五、 具体事宜

1、请应聘人员登录智联招聘网站并于2020年6月9日前投递简历（每人限报一个岗位）

http://special.zhaopin.com/2017/bf/zgjz040150/career.html

2、公司地址：北京市朝阳区安定路5号院3号楼中建财富国际中心

人力资源部