共享的概念自古有之，孔子为3000弟子讲学，邻里之间借一斗米，贾宝玉与林黛玉共读西厢，都是某种程度上的共享。此种共享催生了许多“共享届”的产物，共享经济便是其中的巨头。

共享经济带来了什么？

“共享经济”这个词作为专业术语，最早出现于1978年。自2015年开始，“共享经济”这一词汇开始越来越普遍地暴露于大众视野当中。

尤其是在一线城市，共享经济可谓无处不在。

很多人的一天是这样度过的：

早上，“扫”一辆共享单车，骑到地铁站，坐上人挤人的地铁，到了共享办公空间，开始一天的忙碌。上午，在“一七度租赁公装”上发布写字楼租售信息，顺手在咸鱼上倒卖不用的旧家电。中午，足不出户，点开美团外卖，享受外卖小哥送来的午餐。下午，在众包平台上为公司寻找新的订单。

傍晚，换上在“衣23”租来的小礼裙，叫来一辆“滴滴”，赶着去约会。晚上，“扫”一个共享充电宝，又可以嗨到十二点，然后在美团上定一间民宿。睡前，还能打开“喜马拉雅”听一篇美文，或者在“网易公开课”上听一场北大的讲座。

共享经济作为一种新的经济模式，通过共享平台，可以整合线下的闲散物品、劳动力、空间、资源等，让资源物尽其用。共享平台掀起共享热潮，对个人来说无疑是让生活更方便，让每个人感觉被社会平等对待。

那么，共享经济的热潮下，对于办公来说有何影响呢？

最大的利益便是共享办公。

共享办公又叫短租办公、联合办公空间。作为一种办公新趋势，共享办公让初创企业、小微企业带来了希望。2015年被行业内认为是共享办公的“元年”，经过4年的大浪淘沙，共享办公如今势头正猛。

共享办公对员工的影响

传统的办公分区明确，熟悉的格子间在给了我们隐私的同时，也让同事之间的交流越来越少。传统的办公空间功能明确，大会议室仅仅是字面意思，只能在大会议的时候发挥作用。传统的办公室位置明确，每个人自守自己的一亩三分地，同事之间都鲜少交流的时候，你或许不知道你对面、隔壁的公司到底是做的啥！

曾经智联招聘发布的一组数据显示，“90后”找工作最看重工作环境。而在“85后”、“90后”逐渐成为职场主力军的今天，工作环境差更是成为决定员工离职的一大因素。

如今的员工们更希望有一个自由、开放、舒适的工作环境，而共享办公的流行，正是顺应了这一要求。

相比起传统的办公空间，死板的工作模式，沉闷的工作环境，共享办公着实弥补了这些缺点。

共享办公可以在很大程度上打破时间和空间的限制，在忙碌的工作之余，你可以享受一杯咖啡，提神醒脑，甚至可以在公司自带的健身房锻炼一下身体，让你精力充沛。你可以在一个开放的空间里与同事之间交流心得体会，甚至拉拉家常，以缓解疲惫。

当生活和工作的界限越来越虚化，当人们在工作中享受生活，在生活中处理了工作，工作就将不再是忙碌、繁琐、无聊的代名词，而是一种实实在在的享受。

共享办公让员工工作得更舒心舒适了，那么，他对于企业又有何好处呢？

好处自然是大大的。

共享办公给中小微企业带来了什么？

优客工场创始人毛大庆表示：

随着大数据、云计算基础设施的发展，互联网应用技术包括人工智能越来越完善，以及机器的深度学习系统越来越发达，共享办公具有向智慧办公发展的前提和优势，智慧办公也是智慧城市的重要组成部分。

共享办公已经成为一种趋势。

写字楼租金居高不下，即使是受到高空置率的影响而减免租金，对于中小微企业来说，仍然会望而却步。而共享办公室可以为个人创业者、小微企业、中小企业打造灵活高效的联合办公空间，用直白的话说就是花更少的钱，住更好的房！

就拿“17度租赁公装”来说，“共享短租”这一版块，就是一个为所有可以共享短租的空间提供一个“开放式”的短租平台，可以开发闲置空间的使用效率。

如果你有闲置的会议室、培训室，甚至是整个办公空间，就可以通过平台发布，100多万用户正在平台上寻找合适的房源。如果你是需求方，可以看到真实有效的数据，例如租金、面积、租赁期限等，真正实现“买家少花钱，卖家多赚钱”。

有了这样的一个平台，对员工来说，可以享受优越的办公环境，灵活的办公模式。对企业来说，可以降低租赁成本，通过让员工享受舒适的工作方式，来激发员工的积极性，不但不会影响工作进程，反而可以提高工作效率。还可以促进员工之间的相互交流，提高员工的综合素质。

员工的受益本质上来说就是让企业受益，这对企业来说将是一笔无形的财富。

当然，共享办公平台并不仅仅是给客户提供优雅的办公环境，良好的基础设施，更要给客户提供综合性的附加服务。通过共享办公空间联系上下游产业，整合必要的资源，能尽可能地减少B端用户自己跑腿的情况。

而在今后，通过共享办公与其他产业的整合，从卖工位、卖产品，到卖系统、卖解决方案，提供资源嫁接能力、招商入驻能力、企业服务能力、成本与风险控制能力，共享办公之路还将走得更远。