在互联网共享经济时代，企业家精神已成为主流，不仅在社交电商行业中，而且在喜马拉雅基于知识付费平台中也已成为主流。此类平台的开发主要是通过增加B端创作者的收入和增加知识服务的提供来实现的。

知识付费平台会将采用从用户收取服务费，然后以分散的方式将服务费分配给创建者的模式。

但是，在我国现行税法的框架下，这种模式给知识付费平台带来了很多财务和税收方面的麻烦，过去有些企业采用了所谓的合理避税方法，但行不通。

首先，知识付费平台收取用户资金，这通常意味着平台需要承担发票的责任；

其次，平台将资金支付给个人创建者，并根据中国税法负责代扣代缴个人所得税。

该平台发行的发票的税收成本以及创建者个人税收成本的财务负担是不言而喻的。

而平台采用微信或者支付宝等个人结算账户，进行公对私的服务费都以劳务形式发放酬金，公司的业务往来一定要按照规定走公帐，千万不要抱有侥幸心理想着走私账偷逃税款，长期如此对平台来讲，将会是其发展过程中一块大大的绊脚石。

知识付费平台税务筹划解决方案：

假设知识付费平台的知识大咖或者是普遍创作者月入10W以下，平台与智惠薪云平台（税务筹划服务商）合作，将个人转变为个人经营所得，企业和个人不是雇佣关系，而是合作关系，从而和智惠薪平台进行业务合作，综合税收节省约95%。

企业将原来的与自由职业者直接结算佣金费用的模式，转变为与智惠薪签订服务协议，在结算项目总包服务费，由智惠薪与自由职业者个人结算个人报酬，智惠薪可以做到只按1.5%核定缴纳个税，企业获得由智惠薪开具的6%专票进行进项抵扣，真正实现税务合规。

以上解决方案，是完全针对互联网共享经济平台提出的，企业都应该采用灵活用工的合法合规解决方案，最大限度地降低成本，提升平台的核心竞争力。

如果您想加入灵活用工但不知道如何遵守业务，或者不解决个人无法为企业开具发票的问题，请立即与我们联系以了解企业节税计划。